北日本コンピューターサービス リクルート

ENTRY
  • 内定

    内定者課題(指定図書の読書感想文・情報処理試験のチャレンジ支援)

  • 入社

    新人社員研修(専門技術外部研修を含む)

  • 半年

    新入社員フォロー研修

  • 2年目

    若手社員フォローアップ研修

    若手社員フォローアップ研修
  • 3年目

    ヒューマン・スキル研修(ビジネス文書の極意)

  • 4年目

    ヒューマン・スキル研修(プレゼンの極意)

  • 26歳

    キャリアドック・プレ30~ライフプラン&キャリアデザイン研修~

  • 30歳

    キャリアドック30~ライフプラン&キャリアデザイン研修~

  • 40歳

    アップデート40~40歳時のフォロー研修~

  • 50歳

    マインドセット・ギア5~50歳時の意識改革研修~